Grenoble Higher Business School
A Grenoble School of Management 1984-ben alakult a Grenoble Kereskedelmi és Iparkamara, és felsőoktatási intézmény az üzleti adminisztrációban. A kollégium több mint 20 francia és nemzetközi diplomát kínál, amelyek egyetemi, mester- és doktori képzést nyújtanak.
A Grenoble város erőteljes körülményeire támaszkodva, mint az Alpok központi városa és Franciaország innovatív technológiai központja, a Grenoble School of Management kifejlesztett egy egyedülálló technológiai menedzsmentet és a kultúrák közötti irányítást. A kollégium arra törekszik, hogy Európa vezető felsőoktatási intézményévé váljon, a vezetői oktatáshoz, az innovatív tanításhoz és a globális vállalatok számára nyújtott szolgáltatásokhoz.
Nemzetközi tanúsítás
Grenoble Higher Business School átadta az AACSB-t (az Association of Advance Collegiate School of Business), más néven az International Association of Elite Business Schools és az AMBA, az Association of MBA, Az Európai Minőségfejlesztési Rendszer (EQUIS) háromszoros minősítése az egyik olyan világ legjobb üzleti iskolája, amely a három legfontosabb tanúsítványt teljesítette.
Kínai partnerek
A Grenoble Felsőoktatási Iskola az egyik első európai üzleti iskola, amely Kínába lép. 1998 óta a Grenoble Felsőoktatási Iskola a legkiválóbb kínai fő egyetemekkel való partnerség létrehozásával létrehozott egy erős szövetséget oktatási és kutatási együttműködéssel a technológiai innováció irányításában.
A kínai egyetemek, amelyek partnerséget alakítottak ki a Grenoble-i Business School-val és elérik a diákcsere-képzést:
- Fudan Egyetem
- Peking Egyetem
- Shanghai Jiao Tong Egyetem
- Beihang Egyetem
- Tongji Egyetem
Global Senior Management Képzési Program
A Grenoble School of Management rendkívül rugalmas vezetői képzést alakít ki az igényeknek megfelelően. Függetlenül attól, hogy a bírálók kritériumai közül kiemelkedő vezetői képzési programjaink teljes mértékben tükrözik a kultúrák közötti, nemzetközi, rugalmas és gyakorlati jellegzetességeket, amelyek szembesülnek azokkal a valódi problémák megoldásával, amelyekkel a felső vezetők szembesülhetnek ma és a jövőben.
Több mint 20 éves gyakorlat után az innovatív technológia-menedzsmentre fókuszáló hosszú távú hangsúlyunk előretekintő oktatási módszert hozott létre.